Trabajadores con salarios bajos en Estados Unidos reciben desde el 1 de enero de 2026 un incremento en el salario mínimo en diecinueve estados, de acuerdo con información oficial del Departamento de Trabajo de Estados Unidos (DOL) y reportes de Fox News. El cambio alcanza a millones de empleados en sectores de servicios, comercio y agricultura, quienes se ven impactados por las actualizaciones implementadas por legislaciones estatales y ajustes automáticos vinculados a la inflación.
Según la última actualización del DOL, el ajuste salarial fue resultado de la entrada en vigor de leyes estatales y de mecanismos de indexación que actualizan los salarios mínimos con base en el costo de vida y los índices de precios. Fox News informó que los nuevos valores superan el mínimo federal de 7,25 dólares por hora en todas las jurisdicciones donde se aplican, lo que implica un cambio sustancial para los trabajadores en esas regiones.
Desde 2009, el salario mínimo federal permanece congelado en 7,25 dólares por hora, lo que ha impulsado a la mayoría de los estados a establecer sus propias tarifas. De acuerdo con datos oficiales del Departamento de Trabajo, veinte estados continúan aplicando el mínimo nacional, mientras que otros lo han elevado para proteger el poder adquisitivo de los empleados menos remunerados. Las diferencias regionales reflejan la diversidad de políticas laborales y la evolución de los debates legislativos en torno al salario básico.
¿Cuáles son los estados que aumentaron el salario mínimo en 2026?
De acuerdo con el Departamento de Trabajo de Estados Unidos y Fox News, los siguientes estados actualizaron sus salarios mínimos a partir del 1 de enero de 2026:
- Arizona: 15,15 dólares por hora, con variaciones en ciudades como Flagstaff.
- California: 16,90 dólares por hora, siendo la tarifa más alta a nivel estatal.
- Colorado: 15,16 dólares por hora; algunas localidades pueden tener tarifas superiores.
- Connecticut: 16,94 dólares por hora.
- Hawái: 16 dólares por hora.
- Maine: 15,10 dólares por hora.
- Michigan: 13,73 dólares por hora.
- Minnesota: 11,41 dólares por hora para grandes empleadores; tarifas menores para empresas pequeñas.
- Misuri: 15 dólares por hora.
- Montana: 10,85 dólares por hora.
- Nebraska: 15 dólares por hora.
- Nueva Jersey: 15,92 dólares por hora en empresas de seis o más empleados; 15,23 dólares en compañías pequeñas; 14,20 dólares en el sector agrícola; 18,92 dólares en atención directa en centros de cuidados prolongados.
- Nueva York: 17 dólares por hora en Nueva York, Long Island y Westchester; 16 dólares para el resto del estado.
- Ohio: 11 dólares por hora, con excepciones para pequeñas empresas.
- Rhode Island: 16 dólares por hora.
- Dakota del Sur: 11,85 dólares por hora.
- Vermont: 13,67 dólares por hora.
- Virginia: 13,50 dólares por hora.
- Washington: 17,29 dólares por hora.
En Oregón, el salario mínimo se ajusta cada 1 de julio según el Índice de Precios al Consumidor, con tarifas diferenciadas para áreas urbanas y rurales. La tarifa actual se sitúa en 15,05 dólares por hora, mientras que en la zona metropolitana de Portland asciende a 16,30 dólares, según datos del Departamento de Trabajo de Oregón.
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